Gesucht – Frauen-Power! Siebtes Job-Dating für Frauen am 29. November in Pfaffenhofen
22. Nov. 2018

„Bereit für neue Wege?“ Dieser Aufruf gilt allen Frauen, die nach einer längeren Arbeitspause den Wiedereinstieg in den Beruf suchen. Zusammen mit der IHK und der Agentur für Arbeit unterstützt das Kommunalunternehmen Strukturentwicklung Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm (KUS) auch in diesem Jahr die Rückkehr in die Beschäftigung mit der Veranstaltung „Frauen zurück ins Berufsleben“ in Pfaffenhofen am Donnerstag, den 29. November 2018, um 9.00 Uhr.

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Frauen zurück ins Berufsleben – Unternehmen punkten mit der Perspektive „Wiedereinstieg“
5. Okt. 2018

Bereits zum siebten Mal findet in Pfaffenhofen am Donnerstag, 29. November 2018 die Veranstaltung „Frauen zurück ins Berufsleben“ statt. Hierbei bietet das Kommunalunternehmen Strukturentwicklung Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm (KUS) Unternehmen aus dem Landkreis die Chance,  neues Fachkräftepotenziel zu gewinnen.

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Chance für den Wiedereinstieg – Allianz für Fachkräfte lädt zum sechsten Job-Dating für Frauen am 23. November nach Pfaffenhofen ein
14. Nov. 2017

Für Frauen, die nach einer längeren Pause den Wiedereinstieg in die Arbeitswelt suchen, bietet die Allianz für Fachkräfte des Landkreises Pfaffenhofen das richtige Angebot: Am Donnerstag, 23. November 2017, um 9.00 Uhr findet in Pfaffenhofen bereits zum sechsten Mal die Veranstaltung „Frauen zurück ins Berufsleben“ statt. Frauen aus der Region werden hier bei Rückkehr in die Beschäftigung unterstützt.

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frauen zurueck ins berufsleben
Perspektive Wiedereinstieg – Eine Chance für Unternehmen neues Fachkräftepotenzial zu gewinnen
22. Aug. 2017

Warum nicht mit dem Wettbewerbsfaktor „Wiedereinstieg“ punkten? Qualifiziertes Personal zu finden, fällt den Unternehmen heutzutage nicht mehr leicht. Eine große Angebotsvielfalt auf dem Arbeitsmarkt und der demografische Wandel sorgen nach wie vor dafür, dass es in den Betrieben an qualifizeirten Fachkräften mangelt. Genau hier setzt das Projekt „Frauen zurück ins Berufsleben“ an. Das Ziel: Frauen bei dem Wiedereinstieg in die Arbeitswelt zu helfen und damit gleichzeitig dem Fachkräftemangel der Unternehmen entgegenwirken.

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